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De lunes a viernes de 10:00 am a 2:00 pm y de 3:00pm a 6:00 pm.
Cuando una empresa no se quiere responsabilizar de tus prestaciones sociales y se agota toda posibilidad de negociación tú puedes asumir el porcentaje salarial que corresponde a tus prestaciones sociales, para así seguir generando cotizaciones y días de trabajo.
¿Cuándo aplica la aportación voluntaria?
Cuando se agota toda posibilidad de negociación con una empresa para que un comisionado sindical levante nómina esta se niega a contratarte por medio del sindicato. tú puedes asumir el porcentaje salarial que corresponde a tus prestaciones sociales, para así seguir generando cotizaciones y días de trabajo.
¿Cuándo NO aplica?
1.- Cuando se cotiza «expresamente» para alcanzar el mínimo de Previsión Social si tengo una necesidad médica urgente.
2.- Para darme de alta en el sindicato
3.- Para reactivarme en el sindicato.
¿Para quiénes aplica?
Para las siguientes especialidades:
Teatro, Música Tradicional Mexicana, Carpa y Circo, Giras, Eventos Especiales, Cabaret, Concierto, Danza y Directores de la Especialidad de Doblaje que trabajan en una empresa con relación laboral directa con la ANDA.
Restricciones:
Cortometrajes Universitarios o Producciones Televisivas de Gobierno serán valoradas antes de dar Visto Bueno.
No aplica:
Actores de la especialidad de Doblaje, Cine, Televisión y Maestros de Ceremonias de cualquier especialidad.
¿Qué porcentaje de mi salario aporto voluntariamente?
El 27% de mi salario total:
10% cotización + 5% cuota extraordinaria + 6% Previsión Social + 4% Jubilación + 2% Estancia Infantil.
*En casos especiales de Cine y Televisión estos porcentajes varían, favor de ponerse en contacto con el Supervisor.
*Directores de Especialidad de Doblaje tendrán que ponerse en contacto con el Supervisor para conocer sus porcentajes.
Requisitos:
*Ser miembro en activo (es decir, no estar dado de baja en la ANDA) no importando calidad sindical.
¿Que debo hacer?
1.- Reporta el evento a participar, antes de ser realizado, a la Secretaría del Trabajo y solicita el «Formato de aportación voluntaria».
2.- Llena el formato completo el día del evento.
3.-Es INDISPENSABLE que obtengas el registro de tu evento: contrato laboral, programas de mano, publicidad (carteles, links de redes sociales), fotos y videos (en los que se observe claramente al interesado claramente trabajando y en donde se vea el público),
4.- Envía formato y documentos de registro del evento a trabajo@laanda.or.mx o acude personalmente a la Secretaría de Trabajo, en un tiempo Máximo de 3 meses desde que se realizó el evento.
4.- La Secretaría de Trabajo validará la información y se pondrá en contacto contigo vía telefónica.
5.- En caso de que la «aportación voluntaria» sea autorizada; acude a Caja a pagar o bien realiza una transferencia y recibirás un recibo/comprobante desglosado de tu aportación.
Si tienes más dudas ponte en contacto con la Secretaría de Trabajo.